Организационное единство : Корпорации в России Правовой статус и основы деятельности – С.Д. Могилевский, И.А. Самойлов : Книги по праву, правоведение

Популярное за неделю

remont53.ru отделка и утепление фасада
remont53.ru
adhdportal.com

 Организационное единство

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 
17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 
34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 
51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 
68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 
85 86 87 88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 
102 103 104 105 106 107 108 109 110 111 112 113 114 115 116 117 118 
119 120 121 122 123 124 
РЕКЛАМА
<

 

 Организационное единство является неотъемлемым признаком любого юридического лица. Давая определение юридического лица через термин организация, что означает строение, устройство (в буквальном смысле) и объединение людей для достижения какой-либо цели *(72), законодатель изначально заложил в понятие юридического лица два аспекта: структурный (форма объединения людей) и функциональный, динамичный (механизм обеспечения их согласованной работы для достижения определенной цели).

 И тот, и другой аспект находят свое правовое закрепление в учредительных документах, в которых определяется структура и основы деятельности юридического лица как самостоятельного целостного образования. В них обязательно определяется наименование и место нахождения юридического лица, порядок управления его деятельностью через осуществление функций совершенно определенных органов, обладающих собственной компетенцией, даже информация о существующих в структуре юридического лица филиалах и представительствах, являющихся его подразделениями. Причем фиксация этой информации в учредительных документах - не пожелание законодателя, а его императивное требование. Все это подтверждает необходимость выделения организационного единства как самостоятельного признака юридического лица.

 


<